日本語 English 中文 Hangle Espanol Portugues Tagalog
Deutsch Tiếng việt Français Русский Indonesian ภาษาไทย
INFORMASI KEHIDUPAN BERBAGAI BAHASA
Kata Sambutan Tim Penyusun
IDE03-1

3
Asuransi tenaga kerja
Asuransi tenaga kerja adalah orang yang masuk asuransi dan menanggung kehidupan keluarganya,inilah salah satu asuransi masyarakat di Jepang,dua asuransi lainnya adalah asuransi penanggulangan kecelakaan tenaga kerja dan asuransi tenaga kerja.

3-1 Asuransi penanggulangan kecelakaan tenaga kerja
(1) Apa arti dari ganti rugi kecelakaan tenaga kerja
Pada dasarnya dapat disebutkan asuransi buruh/tenaga kerja,pembayaran asuransi ditanggulangi oleh pihak pemilik Perusahaan ( pemimpin Perusahaan).Orang asing juga dapat menerima asuransi ini tidak lihat dari status izin tinggalnya bila bekerja di perusahaan termasuk kerja sambilan atau part time.Apabila dalam bekerja mengalami kecelakaan,mengalami sakit,dan bila meninggal,juga pada waktu bekerja mengalami bencana,maka asuransi buruh menjadi sasarannya,macam-macam hal tentang pembayaran ganti rugi.
Tetapi,bila pekerjanya atau pemilik Perusahaannya tidak mendaftarkan asuransi ini ke Petugas standart tenaga kerja,maka tidak menerima pembayaran ganti rugi.Bila anda mengalami kecelakaan tenaga kerja, yang pertama kali adalah melaporkan ke petugas standart tenaga kerja.
(2) Pembayaran ganti rugi yang utama
Pembayaran ganti
rugi yang utama
Tempat penyerahan
dokumen
Dimana pemberian dokumen
Pembayaran ganti kerugian pengobatan
(surat penagihan pembayaran pengobatan)
Rumah sakit yang telah ditunjuk Oleh Asuransi tenaga kerja Rumah sakit yang telah ditunjuk (pada waktu memeriksa/ mendiagnosa)
Pembayaran ganti kerugian hari libur
(surat penagihan ganti kerugian hari libur)
Petugas standart tenaga kerja Petugas standart tenaga kerja
Pembayaran ganti kerugian masa gangguan (surat penagihan pembayaran ganti kerugian masa gangguan) Petugas standart tenaga kerja Petugas standart tenaga kerja
Tunjangan keluarga (surat penagihan pembayaran uang tunjangan pensiun dan tunjangan keluarga) Petugas standart tenaga kerja Petugas standart tenaga kerja
●Pembayaran ganti rugi pengobatan
Apabila pekerja,pada waktu bekerja mengalami kecelakaan dan sakit,kebutuhan akan ongkos perawatan dan pengobatan akan dibayar.
* Apabila ingin mendapatkan pengganti rugian ongkos perawatan,sebisanya merawat ke rumah sakit yang telah ditunjuk oleh asuransi tenaga kerja.Di rumah sakit menyediakan formulir surat penagihan pembayaran pengobatan,pada waktu pertama kali memeriksakan ke rumah sakit,dan formulir surat tersebut diserahkan,maka permohonan asuransi tenaga kerja telah terbuat,tidak perlu membayar apa pun sampai perawatannya selesai.Bila menggunakan asuransi kesehatan masyarakat nasional atau asuransi kesehatan swasta(pribadi) juga harus memohon asuransi kecelakaan tenaga kerja.
●Pembayaran ganti kerugian hari libur
Apabila pekerja,pada waktu bekerja mengalami gangguan,dan untuk itu membutuhkan libur kerja untuk perawatan dan pengobatan,dan tidak menerima upah kerja, 60% dari dasar upah perhari akan dibayar dari 4 hari itu.
* “ Surat penagihan ganti kerugian hari libur”(mendapatkannya dipetugas standart tenaga kerja) dan memberikannya ke petugas standart tenaga kerja.
●Pembayaran ganti kerugian masa gangguan
Ketika bekerja mengalami kecelakaan dan sakit,dan di tubuhnya meninggalkan bekas gangguan(cacat),akan mendapatkan pembayaran.
●Pembayaran tunjangan keluarga
Apabila pekerja,pada waktu bekerja mengalami meninggal dunia,akan mendapatkan pembayaran tunjangan keluarga.



CLAIR