日本語 English 中文 Hangle Espanol Portugues Tagalog
Deutsch Tiếng việt Français Русский Indonesian ภาษาไทย
Multilingual Living Information
คำนำ แสดงหัวข้อทั้งหมด
THE03-2

3

ประกันลูกจ้าง

3-2 ประกันการจ้างงาน
(1) ประกันการจ้างงานคือ

เป็นระบบจ่ายเงินชดเชยให้เป็นการชั่วคราวสำหรับคนว่างงาน ขณะที่ลูกจ้างว่างงานและกำลังหางานใหม่ ค่าเบี้ยประกันภัย นายจ้างและลูกจ้างจะออกคนละครึ่ง

ลูกจ้างที่เป็นคนต่างด้าวประสงค์ที่จะทำประกันการจ้างงาน สามารถสอบถามรายละเอียดได้ที่ ฮัลโหลเวิร์คที่ในเขตอาศัย พนักงานพาร์ทไทม์ ที่มีอายุการทำงานมากกว่า 1 ปี ในที่ทำงานเดิมและมีชั่วโมงการทำงาน 20ชั่วโมง ต่อสัปดาห์ ก็สามารถที่จะทำประกันชนิดนี้ได้ ส่วนผู้ที่มีอายุเกิน 65 ปี ไม่สามารถทำได้

(2) การจ่ายเงินประกันการจ้างงานเมื่อว่างงาน

บุคคลที่จะสามารถรับเงินชดเชยการว่างงาน ต้องเป็นบุคคลที่ทำประกันก่อนที่จะลาออกจากที่ทำงาน เป็นระยะเวลา 6 เดือน ถึง1 ปี นับตั้งแต่วันที่กรมธรรม์ประกันได้รับการอนุมัติ

ท่านต้องนำเอกสารที่จำเป็นดังต่อไปนี้ ยื่นที่ฮัลโหลเวิร์ค ในเขตที่อาศัย เพื่อยืนยันว่าเป็นบุคคลว่างงาน จึงจะได้รับเงินชดเชย และต้องไปแสดงตัวรับเงินชดเชย ตามวันที่กำหนด (ทุกๆ28วัน) จำนวนเงินชดเชยที่ได้รับขึ้นอยู่กับอายุการทำงานงาน อัตราเงินเดือนและ สาเหตุที่ลาออกจางาน


เอกสารที่จำเป็น สถานที่ยื่นหรือสถานที่ติดต่อ ตั้งแต่ถึงเมื่อไร
1 ใบลาออก(นายจ้างเป็นคนออกให้)
2 ใบผู้ทำประกัน
3 บัตรประจำตัวบุคคลต่างด้าว
4 รูป1ใบ
5 ตราประทับ(หากมี)
ฮัลโหลเวิร์คในเขตที่อาศัย อย่างเร็วที่สุดหลังจากลาออกจากงาน



CLAIR